高管talk——《逆境管理》
发布时间：Tue Aug 27 00:00:00 CST 2024 点击：4910
职场没有绝对的平坦道路，我们都会遇到挑战和困难。事实上，逆境是我们成长和变得更强大的机会。
近日，高管TALK第四期在阳明产业基地隆重开讲，舜宇车载光学总经理裘文伟为线上线下200余名学员深入讲解《逆境管理》，助力每位学员成为逆境中的攀登者。
裘总一开始分享了破局之法——“多学习”。当认知能力提升了，抵抗各种问题和挑战的对应能力也提升了，大家就可以面对更多的风险与压力。客观问题难以消除，但可以通过自我修炼改变面对逆境的反应程度。
如何掌控逆境，成为逆境中的攀登者？裘总从以下几个方面进行了剖析。
坚持长期主义和战略思维
长期主义的根本是初心使命，管理者要具有敏锐的洞察力和着眼全局的战略思维，制订中长期的大针方略，以终为始来指引日常的工作方向，并确保战略的坚定性。
敏捷的响应力
逆境中组织需要保持警觉和弹性，敏锐预见和应对变化中的机遇和威胁，灵活调整策略和行动，以保持市场的竞争力。接受不确定、利用不确定、拥抱不确定。
良好的沟通力
管理者要善于沟通，清晰传达决策意图和目标，激发士气，鼓舞团队成员的信心和斗志。在逆境和多变的环境中，沟通能力显的更加重要。
强大的执行力
果断迅速地将决策付诸实施，确保行动方案得以有效执行，推动组织取得突破和进步。
强大的韧性和复原能力
即使遭受失败和挫折，也能快速恢复，总结经验教训，进而把逆境转化成自我提升、自我成长的最好时机。
创新能力
优秀的决策者在面对困境时一定是富有创新精神的。在逆境之中，传统的解决方案不一定能够解决组织所遇到的问题，机械地执行上级的命令也绝对不是好的执行，要快速地寻找创新性的解决方案以创造性地克服困难。
祝愿每一个舜宇人都能成为自己人生中的攀登者！
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