2022年职工代表大会暨工资集体协议、女职工专项合同签订仪式
发布时间：Sat Apr 02 00:00:00 CST 2022 点击：13589
今天下午，舜宇集团在城西产业基地集团多功能厅隆重举行2022年职工代表大会暨工资集体协议、女职工专项合同签订仪式。
246名正式代表参加会议，集团总裁孙泱、副总裁董克武、总裁助理张国贤，舜宇浙江光学总经理吴俊、舜宇红外光学总经理陈惠广、舜宇智能光学总经理王忠伟、舜宇仪器总经理楼国军、集团办公室主任吴进宇、舜宇浙江光学副总经理张超君、舜宇光电副总经理徐建汀、集团工会主席诸杏珍等领导出席会议。
会上，职工代表审议通过了《行政工作报告》，《工会工作报告》、《2022年集体合同暨工资协议草案》、《2022年女职工劳动保护专项集体合同草案》、《2021年度工会经费审计报告》、《2021年度急难救助基金审计报告》、《2022年工会经费收支预算报告》、《关于建设党群服务中心的提案》、《关于员工福利再升级的提案》。同时，会议还选举产生了2023年工资集体协商职工方代表。
集团工会副主席鲁丽青宣读集体提案
一、《关于建设党群服务中心的提案》。党群服务中心设置在城西产业基地S3宿舍区，包含“一楼两区域”，“一楼”即党群服务大楼，设置1厅2区6室；“两区域”即户外球类运动区、户外健身区。
二、《关于员工福利再升级的提案》。新设“结婚红包”和“退休红包”。
（一）、“结婚红包”：
1、发放对象：2022年5月1日后办理合法结婚手续、舜宇工龄满3年及以上的工会会员。
2、红包标准:单职工600元，双职工1000元。
3、申请时间：领取结婚证后向所在分工会提出申请。其中，双职工由女方提出申请。
（二）、“退休红包”：
1、发放对象：在舜宇正常退休且舜宇连续工龄满10年及以上的工会会员。
2、红包标准：每人2800元。
3、发放形式：由员工所在分工会举办退休欢送会，并发放退休红包、荣誉证书，赠送鲜花。
浙公网安备 33028102000939号 
